Es ist eine besondere Aufgabe, in der Altenpflege zu arbeiten. Es liegt nicht jedem und die Anforderungen sind hoch. Hinzu kommt: man muss für den Dienst an alten Mitmenschen geboren sein. Auch dann, wenn Sie nicht in der Pflege arbeiten. Wir aber dürfen von uns sagen, dass uns das besonders gut gelingt. Denn bei der Auswahl unseres Personals verlassen wir uns auf unsere langjährige Erfahrung.

Wir fördern unsere Mitarbeiter/-innen gezielt. Weiterbildung und Qualitäts­manage­ment sind bei uns eng miteinander verbunden. Wir streben ständig danach, unsere Leistungen zu verbessern. Dazu dienen auch der kooperative Führungsstil und die Transparenz der Arbeits- und Entscheidungsabläufe.

Um die Pflege in unserer Einrichtung weiterentwickeln zu können suchen wir stets nach kompetenten und freundlichen Mitarbeitern: